…丽江市小周招聘会木木求职考研面试高校毕业生_手机网易网

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楔子
9月23日下午，丽江市人力资源市场大厅，“读本找工作”举办了一场大学生专场招聘会。
年轻人们熙熙攘攘，不停地与现场企业沟通，熟练地互加微信，扫二维码。但其中有个人，却显得格格不入。这是一位头发微白的清瘦大叔，紧紧捏着一摞a4纸，挨着到各个企业摊位前发，“请看一下，看一下我儿子的简历，是大学生，看看合不合适……”
有的企业将简历接过，又轻飘飘放在一边；有的企业问：“那您儿子在哪呢？”
大叔有些羞赧：“他在家，不知道今天有招聘会，我正好路过……”
只是路过，怎么会正好携带着简历呢？
直到招聘会结束，大叔也没有等到一家企业愿意与他坐下来，好好谈谈他的儿子。

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作为一家从事人力资源服务的公司，“读本找工作”需要与大量企业对接，也常常需要面试求职者。我们感觉，现在的许多年轻人，似乎不敢做梦了。回想自己当初刚毕业的时候，身边同学大都有着初生牛犊不怕虎的生猛劲儿，简历上什么牛都敢吹，什么大公司都敢去投。哪怕明知能力不匹配，也敢画个乱七八糟的妆就去面试，提出简直荒唐的薪资要求。

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多年以后，我们能意识到，当初只不过是天真幼稚，自带傻气。可是望着现在的年轻人，我们有些疑惑，他们似乎远比过去的我们更现实、更追求“稳妥”，更愿意服从父母长辈的安排和建议。
为什么？

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木木是一个九零后末的女孩儿。当我们喊她“零零后”，她会认真地强调：“不，我是九零后。”
九零后末尾和零零后，有多大的区别？木木说：“他们还年轻啊，敢闯，我是不行。”
其实木木毕业并不久，看起来距离“敢闯”的年轻人好像也没什么差别。第一次见面，她被父亲带着来面试，除了简单地回答了姓名和年龄，面试全程她一言不发。父亲完全替代了她，与我们沟通。

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木木大学专业是理工科，父亲借此解释了她的沉默：“学理科的，不太会吹牛。”但木木面试的岗位是行政文员，这中间的裂隙如何调和，父亲说：“她学习能力比较强”。
面试结束，我们趁着木木父亲去卫生间的档口对木木说：“其实面试你应该自己来，不管是什么企业，都希望直接跟求职者对话。让父亲做代言人，会让企业觉得你不独立，没办法自己处理问题的。”
木木说：“我爸经验多，他怕我受骗上当。”
自然，木木没有面试上。
像木木父亲这样做孩子代言人的家长并不是孤例，甚至可以说，我们遇到的越来越多。那位带着孩子简历来招聘会现场的老父亲，也是其中一位。

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可以说，企业是非常忌讳父母代替孩子求职的。原因很简单：企业招聘员工，希望的是能找到解决问题的人。但当父母替孩子求职时，爱子之心总是让他们将注意力不断地放在孩子的利益身上，问的问题总是：
“工资多少？能不能双休？”
“加班多不多？不需要喝酒吧？我孩子不会喝酒。”
“你们这里外地人多不多？会不会跟我孩子处不拢？”
而当企业问到孩子的能力和兴趣时，明显能看出这些父母对自己的孩子不甚了解，回答总是：
“我孩子很能干的，从小就学习好。”
“他能吃苦的，什么都可以干。”
“他可以学。”
这样的沟通，几乎都是无效沟通。许多企业hr甚至只要看到是父母代替求职，连问题都懒得多问，便已经在心里将其淘汰。

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是这届父母太溺爱，还是这届孩子太依赖？
对这个问题，小周有着不同的解释。
“我不知道你们以前毕业怎么回事，但是我们现在不一样。”小周说。他已经毕业两年了：“你们毕业的时候遇到疫情了吗？”
确实没有。
“我又不是没有自己去找过工作，我找了啊！”小周说：“你来试试，干两个月公司就倒，工资都没拿到！换一家，还不到一个月又被裁了。你是家长你不担心啊？”
小周的毕业正好赶上了疫情，许多公司挺不住的时候。在大学所在的省会城市熬了大半年，小周始终没有找到合适的工作，终于被父母催着回了丽江，专心考编。

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小周给我们看了他加的几个qq群，里面全是跟他差不多的年轻人，遍布全国各地。每天，群友们按时打卡，彼此鼓励，一起考公务员，考事业编。群里最常出现的一个词，是“上岸”。
“我今年再上不了岸，真的要被逼着去相亲了。”
“必须上岸，姐妹加油！”
“上岸”，是他们对于考上了编制的称呼，仿佛那是一个稳妥可靠的目的地，仿佛他们是一艘艘漂泊无依的船。
“现在的市场这么卷，我们又正好碰上疫情，是我们倒霉。”小周说：“但我们也还是幸运的，社会经济发展好，父母愿意 忙，家里又能‘兜底’，你总不能怪我们有人 吧？哪个父母不想多 孩子一把？”

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2022年，是全国高校毕业生数量创下历史新高的一年，达到了空前的1076万。加上往年未就业毕业生的累积和疫情影响，年轻人就业压力确实巨大。
据了解，2022年丽江全市面向社会公开招录公务员138名，报名人数10748，招录比例是1:77；事业单位招录岗位85个，报名人数多达5300，招录比例是1:62；而“三支一扶”岗位招录岗位13个，报名人数4677，招考比例达到了1:359。

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在这个背景之下，“上岸”似乎越来越难，而依靠父母找一份工作，似乎也就无可厚非。
“而且我们已经很努力了。”小周说：“我和我那些群友，每天只睡5个小时就是为了考试，比高考还拼，你能说我们不努力？”

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可是，并不是每个年轻人都真的有那么努力。
小m也是一位典型的“求上岸”年轻人。他求的上岸，是考上研究生。
小m跟小周一样，毕业后曾经工作过一段时间。但很快，他也放弃了工作，回到丽江，一边考编，一边准备考研。
小m并没有报考什么“top”级的高校，只不过就是报一个普通的双非高校，但如今考研大战也已白热化，小m考试并不顺利。如今，已经是他准备考研的第三年。

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“现在就业形势不太好，我想好好考个研，提升自己的竞争力，以后不管回来工作还是留在外面，都比较好找工作。”对于考研和工作的话题，小m似乎并不打算说更多。
“现在考研考编都很不容易，与其这么辛苦考试，为什么不尝试好好找工作，努力一把呢？”我们问。
“我工作过的，但是看着没有什么前途，工资也拿得低，还不如提升一下自己。”小m说。
“你有在好好准备吗？”我们问。
“有啊，报了网课，每天都在上的。”

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可是，就我们的观察，却难以认同小m在“努力”的说法。因为在某十分火爆的手游软件上，小m的账号每天长时间在线，许多时候，他的头像一直亮到深夜。
我们无法定论小m是否真的在努力考研，也无法判断小m一边考研一边打游戏，到底是出于什么心态。是休息？还是逃避？
如果是逃避的话，他在逃避什么？用游戏逃避考研，还是用考研逃避生活？
但很明显，小m的家人不会知道他打游戏的事，因为他的朋友圈常在夜晚发一张考研资料的照片，配上努力学习的文案。但点开手游，他的头像仍然亮着。

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丽江市就业局副局长李声的办公室，拥挤不堪，大摞大摞的文件夹堆积如山，办公室的电话不停地响。
大学生就业工作，是李声的一个工作重点。就业问题说起来大，做起来却是一桩桩一件件具体而繁杂的事。研究政策，统计数据，制定方案，扶持企业，对接求职者……
据我们了解，丽江未就业大学生的就业问题，并不比过去严重，也不比其他地区严重。非要说丽江有什么特殊，大概是丽江气候太好，生活太舒适了，可是丽江产业相对单一，经济不够发达。丽江人比较“家乡宝”，大家喜欢回来，可是又没有足够多的岗位可以容纳。
“现在的孩子条件比我们好，但压力好像也比我们当时要大。”李声说。

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对于屡屡在职场受挫的大学毕业生，李声能理解。她认为现在的大学生初出茅庐便一鸣惊人的也不少，但初入职场受挫也是自然且正常的，毕竟生而为人，哪有一帆风顺？“我们希望大学生们可以‘先就业再择业’，在职场中历练自己，学到的东西不比在学校里少，大家完全可以进入职场学习，慢慢摸索出自己擅长和感兴趣的领域，先养活自己，再考虑进步。”
为了 助大学生顺利就业，政府推出了一系列政策。从就业补贴资金、创业贷款，到大学生就业指导课、技能培训，再到各种各样

的专场招聘会、政策解读，还给予中小微企业扶持补贴，希望它们能吸纳更多的大学生就业。
所有这些信息，都会在“读本找工作”“丽江就业”等公众号上发布。李声和同事们想方设法，绞尽脑汁地希望能 到大学生们。
就业局还开通了“高校毕业生就业服务热线”，解答大学生们关于就业创业政策上的问题。
“人社部门为用人单位和求职者提供服务，为他们之间搭建平台和渠道，求职者本人也要不断提升个人能力素质，争取获得更大成功。”李声说。
尾声
截至发稿前，我们再次询问了木木，问她有没有找到工作。
“找到了，我爸爸 忙找了一个公司……”电话里，木木的声音怯怯的，一如第一次见她时，“但是我不太喜欢。”
“为什么不喜欢呢？”
“工作太琐碎太简单了，感觉没什么提升空间……”木木说：“请问下你们那边还招人吗？”
“嗯？”
“我想还是换一个工作吧，能学点东西的那种。”木木说：“你放心，我不让我爸爸替代了，会自己来。”
小贴士
如果你也是未就业大学生，想要咨询关于就业创业的问题，可以拨打“高校毕业生就业服务热线”——
古城区：0888-5550279
玉龙县：0888-5391178
永胜县：0888-6529387
华坪县：0888-6121148/6496118
宁蒗县：0888-5529387